Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’environnement, de l’industrie, de la mobilité et du transport. Détenu à 100% par nos managers et nos collaborateurs, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement.
Nos 10 000 collaborateurs, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.
La région Auvergne Rhône Alpes de la Business Unit ARTELIA Bâtiments Régions & Equipements (600 collaborateurs) porte des projets dans le domaine Bâtiment Public / Privé et Industrie. Nous disposons de compétences sur l'ensemble des lots techniques, management de projets. Dans le cadre d'un renforcement de nos équipes, nous recrutons un(e) Ingénieur(e) Génie Climatique
Vous rejoignez une équipe 15 passionnés du CVC, ingénieurs et projeteurs qui intervient en tant que maitrise d'oeuvre sur des projets puridisciplinaire dans les domaines industrielles, tertiaires, ...
Votre tuteur accompagnera votre progression sur les missions suivantes :
De formation Ingénieur BAC+5 avec une dominante Génie Climatique, vous recherchez votre stage de fin d'études.
Nous vous offrons :
Artelia s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion, depuis plus de 10 ans : faire de la différence une force au service du collectif. En matière de recrutement, cela passe par une attention spécifique accordée à toutes les candidatures.
Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.
Notre process de recrutement :
En 2 étapes :
Entretien avec un recruteur : l’objectif est de comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel, puis vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu’il attend de vous, le mode de fonctionnement de l’équipe, les projets.